La Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE), planteó para la convocatoria 2011 de acciones directas, la continuidad del proyecto iniciado dentro de la convocatoria 2011 de acciones de la Estrategia denominado «ACCIÓN PREVENTIVA» LA REVISTA DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES DE CEOE. La realización de este proyecto, basado en la edición de revistas monográficas en PRL tanto en formato papel como digital y, en los cuatro idiomas co-oficiales del estado español, ha estado orientada desde sus inicios a extender y desarrollar la cultura preventiva y el conocimiento de las materias relativas a la prevención de riesgos laborales entre el mayor número de empresas, con especial incidencia en las pymes y microempresas que son las que necesitan un mayor apoyo en la aplicación de la prevención de riesgos y sus componentes a sus modelos de gestión.
Por consiguiente, se hacía necesario divulgar experiencias de empresas y sus mejores prácticas así como la opinión de expertos en relación a la Prevención de Riesgos Laborales, y más concretamente en cuatro aspectos considerados de gran importancia tanto para entidad solicitante como para la ejecutante, y que se han concretado en las cuatro temáticas de la revista: LA FORMACIÓN en prevención, la GESTIÓN en prevención de riesgos laborales, los TRASTORNOS MUSCULOESQUELÉTICOS y las ENFERMEDADES PROFESIONALES.
Para que está actuación llegara al mayor número de implicados, las revistas han sido digitalizadas en los cuatro idiomas co-oficiales, asegurando de esta forma una amplia difusión y proporcionando información audiovisual y una accesibilidad a la misma para todos los usuarios de Internet, unido al tradicional formato papel.