Manual práctico para pymes saludables. Promoción de actividades saludables en el entorno laboral II

Cómo gestionar PRLCómo gestionar PRL

La Organización Mundial de la Salud (OMS) define la salud como “un estado de completo bienestar físico, mental y social,
y no solamente la ausencia de afecciones o enfermedades”. Y es indudable que la propia relación del trabajador con el entorno laboral puede llevarle a un estado de ausencia de salud.